Sürekli gece vardiyasında çalışmak yasal mı? Yargıtay içtihatları, çalışanın sürekli gece vardiyasında çalıştırılması durumunda iş sözleşmesini haklı nedenle feshetme hakkını korur. Bu durumda çalışan kıdem tazminatı, fesih tazminatı ve diğer iş taleplerini alır. Ayrıca, işverenin çalışana karşı yükümlülükleri de artar. Gece vardiyasında kaç gün üst-üste gelir? Gece vardiyasında çalışma süresi, aralıksız iki haftayı geçemez. Buna göre; bir çalışma haftasında gece vardiyasında çalışan işçinin, sonraki hafta gündüz vardiyasında çalışması veya sonraki iki hafta iki hafta gündüz vardiyasında çalışması şeklinde rotasyon ilkesinin uygulanması mümkün olabilir. Gece vardiyası ücret farkı var mı? İşçilerin aldıkları ücretler günlük veya aylık olarak belirlenir. Gece çalışması ve…
Yorum Bırak